搬运:2025年7月全国法定传染病疫情概况
〖壹〗、总体数据:2025年7月1日0时至7月31日24时 ,全国(不含香港 、澳门特别行政区和台湾地区)共报告法定传染病946063例,死亡2060人。甲类传染病:共报告发病3例,均为霍乱病例,无死亡病例报告 。乙类传染病:共报告发病513765例 ,死亡2059人。

〖贰〗、流行性腮腺炎多见于儿童,通过飞沫传播;其他感染性腹泻病病因多样;手足口病主要影响儿童,通过多种途径传播。2025年8月情况:共报告法定传染病22种 ,22502例,死亡6例。
〖叁〗、025年底存活感染者规模预测根据国家疾控局发布的《2025年1-12月全国法定传染病疫情概况》及中国疾控中心统计数据,截至2024年底 ,全国累计报告存活艾滋病病毒感染者和患者为135万例 。
〖肆〗、总体疫情数据2025年8月1日0时至8月31日24时,全国(不含香港 、澳门特别行政区和台湾地区)共报告法定传染病776,879例 ,死亡1,921人。艾滋病疫情 艾滋病死亡数为累计报告艾滋病病人在当月报告的全死因死亡数,但具体数据需结合附件统计表进一步分析。

新冠之下,企业可否以“不可抗力 ”为由免责?
〖壹〗、新冠疫情下 ,企业若因不可抗力导致合同无法履行或延迟履行,且符合法定条件时,可以部分或全部免除责任,但需满足严格适用条件 。新冠疫情是否属于“不可抗力”事件根据法律定义 ,不可抗力需满足“不能预见、不可避免且不能克服”的客观条件。
〖贰〗 、因疫情原因解除合同的,能否以不可抗力为由不承担违约责任需结合具体情况判断,不可一概而论 ,通常不能完全免除违约责任,但可根据不可抗力的影响部分免除或适用公平原则分担损失。
〖叁〗、不可抗力的法律认定与合同免责基础全国人大常委会法工委明确表示,因疫情防控不能履行合同属于不可抗力 。根据《民法典》规定 ,不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。此次新冠病毒为新发现病毒,其传播范围广 、防控难度大,符合不可抗力的构成要件。
疫情防控期间不能去上班,有没有工资,有什么法定规定吗?
疫情防控期间因不同原因无法上班 ,工资支付情况有明确法定规定,具体如下:因确诊或疑似患病被隔离治疗或医学观察根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国传染病防治法》,隔离治疗或医学观察期间 ,劳动者享有工资收入 。
不能提供正常劳动且未休假:劳动者不能通过其他方式提供正常劳动也未休假的,参照停工停产期间工资支付相关规定与劳动者协商。在一个工资支付周期的,按照劳动合同约定的标准支付工资;超过一个工资支付周期的,由用人单位发放生活费 ,生活费按不低于当地最低工资标准的80%支付。
若劳动者不遵守政府疫情防控规定,导致被隔离治疗或医学观察,无法上班的 ,企业可以不支付其隔离期间的工资 。例如员工违反规定私自外出,导致被要求隔离,这种情况下企业有权不支付隔离期间的工资。
超过一个工资支付周期的 ,若职工提供了正常劳动,企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的,企业应当发放生活费 ,生活费标准按各省-自治区-直辖市规定的办法执行。
结合上海市人社局相关规定:延迟复工是出于疫情防控需要,对于休息的职工,企业应按劳动合同约定的标准支付工资 。虽然此规定针对的是延迟复工情况 ,但同样体现了在疫情特殊时期,对于职工因不可抗力因素无法正常工作,企业应保障职工基本工资权益的原则。
国家卫健委深夜通告
国家卫健委深夜通告主要内容为:针对新型冠状病毒感染的肺炎疫情采取一系列防控措施,包括将其纳入法定传染病管理、成立联防联控工作机制、强化疫情监测报告 、指导武汉完善技术方案、加大科研攻关力度、强化世界交流合作 、部署卫生健康系统值班值守 ,并对不同地区、不同人群疫情防控工作实行分类指导。
某省卫生健康委员会发布公告,取消王某某医师资格、撤销其医师资格证书 。原因是王某某申报医师资格认定时提交的医师职称不属实,不符合认定条件。依据《中华人民共和国行政许可法》第六十九条、《中华人民共和国医师法》第五〖Fourteen〗 、条等相关规定作出处理。
月19日0—24时 ,31个省(自治区、直辖市)和新疆生产建设兵团报告新增新冠肺炎本土确诊病例1656例,新增本土无症状感染者2177例 。具体分布如下:新增本土确诊病例1656例 吉林1191例,其中长春市833例、吉林市327例 、四平市24例、延边朝鲜族自治州5例、松原市2例。
小众原料绿燕麦提取物被拒 ,进入中国市场道阻且长 国家卫健委发布通告,决定对绿燕麦提取物申报新食品原料不予行政许可。这一决定意味着,在当前阶段 ,绿燕麦提取物尚不能作为新食品原料在中国市场流通和使用 。
023儿童身高标准核心内容2022年国家卫健委发布通告,自2023年3月1日起实施《7岁以下儿童生长发育参照标准》。该标准以月龄为单位,提供详细的身高百分位数值对照表(如ppp50 、p90、p97等) ,家长可通过对比孩子当前身高与对应月龄的百分位数值,判断其发育水平。
简述医疗机构及其执行职务的人员发现法定传染病后的报告时限。在哪个法...
〖壹〗、医疗机构及其执行职务的人员发现法定传染病后,报告时限一般为两小时,相关规定主要在《传染病防治法》和《突发公共卫生事件应急条例》中。
〖贰〗 、医疗机构发现霍乱(甲类传染病)患者时 ,城镇需在两小时内、农村需在6小时内向所在地县级疾控机构报告。具体说明如下:报告时限的法律依据根据《中华人民共和国传染病防治法》第三十七条,医疗机构发现甲类传染病(包括霍乱和鼠疫)患者或疑似病例时,需通过传染病疫情监测信息系统及时报告 。
〖叁〗、法律依据:《中华人民共和国传染病防治法》第三十条 疾病预防控制机构 、医疗机构和采供血机构及其执行职务的人员发现本法规定的传染病疫情或者发现其他传染病暴发、流行以及突发原因不明的传染病时 ,应当遵循疫情报告属地管理原则,按照国务院规定的或者国务院卫生行政部门规定的内容、程序、方式和时限报告。
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